Les quatre thèmes de la formation


Le parcours de formation se décline en plusieurs séquences pédagogiques innovantes. Grâce à une approche globale, il envisage un parcours pédagogique, évolutif, par étapes tenant compte de l'ensemble des difficultés rencontrées par les femmes migrantes (valorisation des savoirs faire, des parcours migratoires, problématiques de garde d’enfants, de mobilité, d'articulation des temps…).

Les séquences pédagogiques leur permettent de mieux connaître les acteurs de l'emploi ainsi que leurs droits en France. Dans la démarche d’une recherche active d'emploi, elles sont accompagnées à la valorisation de leurs expériences professionnelles.

Dans les trois territoires, la formation prévoit 4 thèmes génériques à chacun desquels serons consacrés 4 séances:
  • Thème 1 - «Savoir identifier les acteurs de l’emploi en France et dans mon département» 
  • Thème 2 - «Connaître ses droits et ses devoirs pour bien s’intégrer en France» 
  • Thème 3 - «Valoriser ses compétences pour améliorer ses chances sur le marché du travail»
  • Thème 4 - «Préciser son projet professionnel et se préparer à l’entrée sur le marché du travail» 
A partir de ces thèmes, les trois partenaires ont décidé avec le public (en tenant compte de leurs profil et de leurs atteintes) des thèmes spécifiques à aborder lors de chaque séance. A la fin de la formation, toutes participantes reçoivent une attestation. Ce document est un atout supplémentaire, notamment lors d'un entretien d'embauche. 

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